Le document unique d’évalutation des risques professionnels est un outil indispensable dans l’entreprise pour identifer les risques professionnels et mettre en œuvre une démarche de prévention et de performance durable. Les points forts de l’ouvrage : - Un rappel de la réglementation. - Des réponses aux questions que chacun se pose. - Les étapes de la démarche de prévention, l’élaboration du document unique, son suivi et sa mise à jour. - Enfn, de nombreux témoignages d’entrepreneurs qui, avec l’aide des salariés et des institutions représentatives du personnel, ont réussi à mieux intégrer la prévention dans leurs activités quotidiennes et qui la partagent avec vous.
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Dans le cadre de la prévention des risques, le Code du travail (article L4121-1) stipule que les employeurs doivent prendre toutes les mesures nécessaires pour préserver la sécurité et la santé de leurs salariés. Parmi ces mesures, la formation à l'évacuation est obligatoire afin de préparer les salariés à acquérir les bons réflexes. EXERCICES TOUS LES SIX MOIS Les exercices d'évacuation doivent avoir lieu au moins tous les six mois pour permettre à l'ensemble du personnel de reconnaître les caractéristiques du signal sonore d'alarme générale et de se servir des moyens du premier secours de manière effective. Leur date et les observations éventuelles auxquelles ils peuvent donner lieu sont consignées sur un registre tenu à la disposition de l’inspecteur du travail. Toutes les entreprises sont concernées par cette obligation, quelle que soit leur taille. Pour répondre à cette obligation, les entreprises peuvent faire appel à une société de sécurité privée afin de mettre en place ou de structurer les moyens matériels et humains nécessaires. L'intervention du prestataire se déroulera en trois étapes : diagnostic, formation, exercices. DIAGNOSTIC COMPLET Dans la phase de diagnostic, l’entreprise de sécurité fait un bilan des moyens existants et observe la disposition des locaux (open-space, portes coupe-feu, répartition géographique des employés...). Les cheminements d’évacuation doivent être clairement identifiés et indiqués dans un plan d’évacuation, disposé au minimum aux entrées et sorties de chaque zone. Grâce à l'observation de la nature du bâtiment (Immeuble de grande hauteur – IGH –, par exemple) et de l'activité de l'entreprise (établissement recevant du public – ERP – ou non). PREV CONSEIL peut organiser des formations et des exercices d'évacuation
Le plan particulier de mise en sécurité aide les écoles et les établissements scolaires peuvent être confrontés à des accidents majeurs, qu’ils soient d’origine naturelle (tempête, inondation, submersion marine, séisme, mouvement de terrain…), technologique (nuage toxique, explosion, radioactivité…), ou à des situations d’urgence particulières (intrusion de personnes étrangères, attentats…) susceptibles de causer de graves dommages aux personnes et aux biens, afin de gérer le problème correctement. En conséquence, chacun doit s’y préparer, notamment pour le cas où leur ampleur retarderait l’intervention des services de secours et où l’école ou l’établissement se trouveraient momentanément isolés.
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Le plan de continuité d’activité est un document stratégique, formalisé et régulièrement mis à jour, de planification de la réaction à une catastrophe ou à un sinistre grave. Il est de plus en plus associé à un système d’information. Dans certains domaines, il peut y avoir plusieurs plans de continuité, chacun dédié à une ligne métier, en identifiant bien les activités indispensables. Il sert donc à minimiser les impacts d’une catastrophe naturelle, technologique ou sociale sur l’activité.
La recherche des causes et circonstances d’incendie (RCCI) est une phase incontournable et déterminante dans l’identification des responsabilités et, par conséquent, de l’imputation des préjudices subis par un sinistré. POURQUOI ? Tant que les causes du déclenchement et les responsables de l’incendie ne sont pas connus, les remboursements tendent à trainer !
